正社員

【保育士・小規模保育園】[正]月給:19.5万円～/制服支給/昇給/賞与/退職金/家賃補助

求人番号

S-1148

給与

月給：195,000円～

職種

保育士

雇用形態

正社員

勤務地

埼玉県朝霞市本町2丁目21-2 シンメイ朝霞第3マンション104【保育ルームフェリーチェ朝霞園】

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募集内容｜保育士


仕事内容

・開園準備…登園前の園内清掃、整備
・登園…保護者と子どもたちをお迎え
・昼食準備・昼食…食事の準備と介助
・お昼寝…ねかしつけ、見守り
・降園…お迎えにきた保護者へのご対応、伝達・相談



求人番号：S-1148

雇用形態

正社員

給与

月給：195,000円～(経験等による)

■ 経験加算あり
前職のお仕事の経験を踏まえて決定するので、保育業界以外の業界経験も考慮しています

＜経験加算例＞
・認可園で正社員として5年経験：＋20,000円
・他業種で正社員として5年経験：＋10,000円
・認可園保育士パートとして3年、認可園保育士正社員として5年経験：＋26,000円

勤務時間

月曜日～土曜日のうち週5日
7:00～19:30内実働８時間
シフト制

休日

週休2日制
日曜日、祝日、年末年始休園

応募要件

保育士の資格をお持ちの方

年齢

不問

学歴

不問

経験

未経験者歓迎！経験の浅い方歓迎！ミドル活躍中！第二新卒歓迎！ブランク歓迎！
※保育園、幼稚園、こども園などでの保育業務 実務経験者尚可！

待遇

■ 賞与：年2回（4月・12月）
■ 昇給：年1回
■ 社会保険完備
■ 交通費支給（上限3万円）
■ 退職金制度あり
■ 結婚祝金
■ 育休復帰祝金
■ 有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与）
■ 産休・育休制度
■ ユニフォーム支給
■ 家賃補助制度・宿舎借上げ制度有り（規定あり）

契約期間

期間の定めなし

受動喫煙対策

敷地内禁煙

求人番号

S-1148

選考
プロセス

▼ご応募
＜応募後、担当スタッフよりお電話します♪＞
就業前～就業後まで同じスタッフが担当します。
女性ならではの視点や経験を活かした手厚いサポートが自慢です！

▼仮登録
＜電話のみでOK！所要時間は約10分♪＞
希望や条件などをコーディネーターと電話でご相談しながら仮登録します。
お仕事の経験や働き方の希望など、気になることは何でもご相談ください。
※来社や出張登録、WEB面談にも対応します◎

▼お仕事のご紹介
＜電話やLINEにて条件に合うお仕事のご案内をします。＞
ご希望の連絡方法があればお気軽にご相談ください♪
条件のすり合わせや交渉、見学日の設定もお任せください！

▼面談、就業先見学
＜職場見学は、ゆくさスタッフが同行します！＞
「初めての職場で不安…」という方もご安心ください。
気になる点は事前にスタッフが確認・交渉し、安心してスタートできるようサポートします。

▼就業開始
＜お仕事スタート！就業前から同じ担当者なので安心♪＞
就業前から同じスタッフが担当します。
お仕事のことはもちろん、ライフスタイルや働き方に関するご相談もお気軽にどうぞ。
ブランク明けの方や子育て中の方も、安心して働けるよう、全力でサポートいたします◎

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実務経験がなくても、ブランクがあっても、大丈夫です！！
◆来社不要！(ご自宅近くまで 出張登録に伺います♪)
◆ユニフォーム支給
◆昇給・賞与あり
◆交通費支給
◆退職金制度あり
◆社会保険(法令に則り適用)
◆週休２日制
◆家賃補助あり
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ゆくさ株式会社
TEL：0120-145-901(フリーダイヤル)
MAIL：smile@yukusa.co.jp
Instagram：働く女性に役立つ情報発信中
【LINE】簡単相談はこちら
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当園では国・自治体が定めている基準よりも
多めのスタッフを配置することで、
スタッフ1人1人の負担を分散。
子どもたちの成長や発達とじっくり向き合える環境です。

一緒に働く仲間を募集しています！！

『転職はしたいけど不安・・・』
『結婚・出産などで、仕事を離れていたから自信がない・・・』

ゆくさは、そんな皆さまを全力でサポート致します！


事業者情報


施設名

保育ルームフェリーチェ朝霞園

勤務地

朝霞市本町2丁目21-2 シンメイ朝霞第3マンション104

アクセス

・東武鉄道東上本線「朝霞駅」より徒歩5分

施設形態

小規模認可園　ユニフォーム支給/昇給･賞与/交通費支給/家賃補助あり/退職金制度/事前の職場見学で安心！


応募に関するよくある質問


すぐにお仕事を紹介してもらえるのですか？

就業条件などによりさまざまですが各担当コーディネーターよりお仕事の詳細をお電話やメールでお知らせいたします。

今すぐ転職を考えていないのですが、登録は可能でしょうか？

可能です。まずはお気軽にお問い合わせください。

就業する前にどんな職場・派遣先かを見学することはできますか？

お仕事の詳細はできる限り事前にお伝えし、見学にゆくさ担当者が同行して、派遣先に伺うことも可能です。



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