正社員

【夜勤専従・生活支援スタッフ】狛江駅|新築の障害者グループホームで重度訪問・介護経験を活かす♪

求人番号

TK-2108

給与

月給:296,000円~

職種

介護・医療関係

雇用形態

正社員

勤務地

東京都狛江市中和泉3丁目32番9号【LITALICOレジデンス狛江中和泉】

募集内容|介護・医療関係


仕事内容

重度障害者向けグループホームにおける【夜勤専従】の支援スタッフとして、
ご入居者さまの生活支援および付帯業務をお任せいたします。

開設済みの拠点に続き、東京都内での複数新設も決定しており、
いずれの施設も積水ハウス施工の新築物件で、安心・快適な住環境が魅力の一つです。

ご家族が訪れやすく、ご利用者様にとっても周辺地域とのつながりを感じながら、
安心・安全・快適に暮らせる住まいを提供します。

≪業務内容(例)≫
・夕食前後の生活サポート(食事介助・服薬支援 など)
・就寝準備のサポート(着替え・口腔ケア・トイレ誘導 など)
・消灯後の見守りと巡回
・夜間のコール対応や必要に応じた支援(体位交換、排泄介助など)
・早朝の起床サポート(整容・朝食準備 など)
・記録入力や引き継ぎ業務
・簡単な清掃や洗濯対応
・移乗介助(ベッドから車椅子等)

▼(例)1日の流れ
16:00~17:00:引継ぎ・安心して過ごすための見守り対応
17:00~19:00:夕食提供・服薬管理・口腔ケア(身体障害の方の食事介助、内服支援、口腔ケアを実施)
19:00~21:00:就寝前の生活支援、就寝サポート
21:00~24:00:記録作成・事務作業、夜間巡回
24:00~02:00:休憩(仮眠可)※場合によっては1時間ずつの取得も可
02:00~06:00:夜間巡回、朝食準備・洗濯・掃除
07:00~10:00:朝食提供、体調確認、服薬管理、ゴミ出し

雇用形態

正社員

給与

月給:296,000円(各種手当等含む)

【内訳】
本給:210,000円
LP手当:10,000円
夜勤手当:56,000円(月8回)※1回7,000円、実際の夜勤回数により変動 
東京都居住支援特別手当:20,000円(※支給期間・条件あり)

◇その他手当
勤続手当:1,000円/月
※入社の翌年度から月額1,000円追加(1年毎、10年目まで毎年度1,000円追加)

◇賞与:あり(年1回|5月に支給)
※想定年収は、3段階評価中、中央評価の賞与額(10万円)で算出
※実際には評価により変動(7万円・10万円・13万円)

▼入社時想定年収 365万円

勤務時間

16:00〜10:00
※1ヶ月単位の変形労働時間制(月間総労働時間:144~177時間)
※月9~11回の勤務を想定
※夜勤は1回あたり実働16時間(休憩2時間)
※夜勤は最大で2連続まで(3連続以上の夜勤はありません)

▼シフト例
月曜日:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h)
火曜日:休
水曜日:休
木曜日:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h)
金曜日:休
土曜日:休
日曜日:16:00~翌10:00(実働16h・休憩2h)
※週2~3回程度を想定

休憩時間

休憩2時間
※夜勤は1回あたり実働16時間
※夜勤は最大で2連続まで(3連続以上の夜勤はありません)

休日

シフト制
休日休暇形態:週休2日制(土日祝含めたシフト制)
夏期休暇
年末年始
特別休暇
有給休暇
※月中で週休2日分と祝日日数相当分が取得可能

応募要件

▼必須要件
・平日、土日祝を含めたシフト制勤務が可能な方
・施設(障害/高齢者など)における身体介助(食事、入浴、排泄)の実務経験がある方(経験年数は問いません)

▼歓迎/尚可
介護福祉士
社会福祉士
精神保健福祉士
初任者研修
実務者研修
ヘルパー2級
ヘルパー1級
重度訪問介護従業者養成研修
喀痰吸引
経管栄養
てんかん対応
看護師
准看護師

<こんな資格・経験をおもちの方歓迎します>
・重度障害者グループホームまたは高齢者グループホームや施設での勤務経験がある方(年数は問いません)
・関わる全方位の方へ、明るく元気なコミュニケーションができる方は大歓迎!

学歴

高卒以上

待遇

・社内割引制度
・週40時間/32時間の多様な勤務制度(一部規定あり)
・育産休暇/育産休サポート制度 (お子さまが小学校卒業まで時短勤務可能)
・兼業可能(同業他社もOK/育児休暇中もOK/社内規定あり)
・健康診断(年1回無料)/インフルエンザ予防接種費用一部負担
・健康保険組合(TKJ)の各種優待/保養施設利用
・カウンセリングサポート /健康サポートグループの活用(社員の健康サポートするための専門部署)
・男性の育休取得を奨励(対象者の56%が育休を取得)
・パートナーシップ制度(同性パートナー、事実婚でも忌引休暇、介護・育児休業の対象)
・社内公募制度(他事業部へのキャリアチェンジが可能)
・社内表彰制度(年に1~2回、実践例の報告や表彰あり)
・カムバックエントリー制度(留学や院進学を理由に一時的に会社を離れても、復帰することが可能)
・各種社内勉強会あり
・新規事業提案制度(新規事業・新制度を社長に提案OK)

契約期間

期間の定め無し

受動喫煙対策

禁煙

求人番号

TK-2108

選考
プロセス

■選考フロー:書類選考 → 個人面接1~2回
※面接回数は変動する可能性あり
※選考フロー内での拠点見学の機会あり

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ご入居者さまの「当たり前の暮らし」を支えませんか?

「障害のない社会をつくる」というビジョンを掲げ、
多様な方々が自分らしく生きられる社会を目指しています。

新事業として展開する「LITALICOレジデンス」では、高齢化や親亡き後を見据え、
重度障害のある方が地域で安心して暮らせる高品質なグループホームを順次立ち上げています。

■ 事業の強みと職場の安心感
 完全新築の心地よい設備環境と、一人の人間として敬意を持った丁寧な支援が強みです。
 夜勤は安心の2名体制でお互いにフォローし合えるほか、常勤看護師やリハビリ専門職とも連携できるため、安心してご入居者さまと向き合えます。

■ このポジションの醍醐味
 単なる「ケアの提供者」ではなく、ご入居者さまの「生活のパートナー」として日々の変化や喜びを共有できます。
 オープニング立ち上げ期のため、現場スタッフの意見や提案が支援体制づくりにダイレクトに活かせる面白さがあります。


事業者情報


施設名

LITALICOレジデンス狛江中和泉

勤務地

狛江市中和泉3丁目32番9号

アクセス

小田急線「狛江駅」徒歩約13分

施設形態

介護・養護・支援施設 


応募に関するよくある質問


すぐにお仕事を紹介してもらえるのですか?

就業条件などによりさまざまですが各担当コーディネーターよりお仕事の詳細をお電話やメールでお知らせいたします。

今すぐ転職を考えていないのですが、登録は可能でしょうか?

可能です。まずはお気軽にお問い合わせください。

就業する前にどんな職場・派遣先かを見学することはできますか?

お仕事の詳細はできる限り事前にお伝えし、見学にゆくさ担当者が同行して、派遣先に伺うことも可能です。



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