【副園長】[正社員]厚木駅|病院内保育園|園長補佐|キャリアアップしたい方是非♪
募集内容|保育士
仕事内容
病院内保育園の副園長
【仕事内容】
園長の補佐として園運営を担当します。
お預かりは約35名で、0~2歳児が中心です。
・保育スタッフへの助言、指導・育成
・各クラスの保育内容の確認、クラス間の連携
・園内の業務調整、行事運営のサポート
・保護者対応、園運営に関わる事務業務
【アピールポイント】
■ 管理職経験不問
これまでの保育経験を活かしながら、園長と一緒に職員の育成や園全体の環境づくりに取り組めます。
将来、園長を目指したい方にも、園運営の実務を経験できる職場です。
■ 子どもの「やってみたい」を大切にする保育
子どもたちとプランターで野菜や稲を育て、日々の成長を観察するなど、身近な自然を活かした食育に取り組んでいます。
■ 持ち帰り仕事なし
職員同士で協力し、業務は勤務時間内に行います。
【福利厚生】
美容外科の施術を特別価格で利用できる制度あり。ご家族も対象です(規定あり)
雇用形態
正社員
給与
基本給:224,800円~264,800円
固定残業代15時間分含む(25,200円~29,700円)
※15時間を超過分は別途支給
※経験により給与優遇
勤務時間
[夜勤]15:30~翌10:00内シフト制
※夜勤基本シフトは17:30~翌8:00(火・木・金のみ)
※夜勤専従がいるため勤務実績はほとんどありません(月0~1回程度)
*1ヶ月単位の変形労働時間制(所定労働時間 167.33時間/月)
*お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります
休憩時間
*6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分
*夜勤は休憩3時間(うち1時間は有給)
*時間外労働:平均6時間/月
休日
週休2日(シフト制)
年間休日114日
有給休暇
産前産後休暇
介護休暇
傷病休暇
慶弔休暇
アニバーサリー休暇(有給休暇とは別で付与、入社日に1日付与されます♪)
育児休業
生理休暇
子の看護等休暇
応募要件
※保育士経験2年以上の方
※園長・副園長・主任など役職経験ある方歓迎
経験
※園長・副園長・主任など役職経験ある方歓迎
待遇
・評価制度
・評価結果により昇給(基本給UP)実施
※0円~上限2500円(昨年実績平均:1500円)
・賞与年2回(評価・業績による)
交通費支給※規定有
社保完備/ユニフォーム支給
入社時・入社後健康診断代全額負担
慶弔見舞金/永年勤続報奨金※規定有
はぐくみ企業年金※社保対象の方
退職金制度
インフルエンザワクチン4000円会社負担
婦人科検診費用補助
妊活/美容サポート※規定有
車通勤可※駐車場無料
契約期間
受動喫煙対策
求人番号
K-1189
選考
プロセス
<応募後、担当スタッフよりお電話します♪>
就業前~就業後まで同じスタッフが担当します。
女性ならではの視点や経験を活かした手厚いサポートが自慢です!
▼仮登録
<電話のみでOK!所要時間は約10分♪>
希望や条件などをコーディネーターと電話でご相談しながら仮登録します。
お仕事の経験や働き方の希望など、気になることは何でもご相談ください。
※来社や出張登録、WEB面談にも対応します◎
▼お仕事のご紹介
<電話やメールにて条件に合うお仕事のご案内をします。>
ご希望の連絡方法があればお気軽にご相談ください♪
条件のすり合わせや交渉、見学日の設定もお任せください!
▼面談、就業先見学
<職場見学は、ゆくさスタッフが同行します!>
「初めての職場で不安…」という方もご安心ください。
気になる点は事前にスタッフが確認・交渉し、安心してスタートできるようサポートします。
▼就業開始
<お仕事スタート!就業前から同じ担当者なので安心♪>
就業前から同じスタッフが担当します。
お仕事のことはもちろん、ライフスタイルや働き方に関するご相談もお気軽にどうぞ。
ブランク明けの方や子育て中の方も、安心して働けるよう、全力でサポートいたします◎
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副園長にチャレンジしてみませんか?
キャリアチェンジの選択肢も豊富です♪
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ゆくさ株式会社
TEL:0120-145-901(フリーダイヤル)
MAIL:smile@yukusa.co.jp
LINE:@240dnlar
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●年齢に関係なく、活躍できます!
・40代以降の経験豊富な方はもちろん、20~30代の若手園長が全体の約3割を占めます。
・早い段階で責任あるポジションを経験でき、成長スピードの速い職場です。
●子ども主体の保育
子どもたちの興味や関心を最大限尊重し、自ら学び・考え・行動する力を育む保育を行っています。
遊びや生活の中で自然に非認知能力を育みます。
一人ひとりの成長ペースや個性に寄り添います。
自由で豊かな成長を支えることで、子どもたちが自信を持って未来へ進めるようサポートしています。
●本部スタッフやスーパーバイザーなど異なる職種へキャリアチェンジが可能。
・多彩なキャリアパスがあり、スキルやライフステージに合わせた働き方を選べます。
・現場経験を持つからこそできるサポートや提案で、新しいフィールドでも活躍できる環境です。
★労働条件(業務内容)
(雇入れ直後)応募時の職種(変更の範囲)当社の定める業務
★労働条件(就業場所)
(雇入れ直後)応募時の募集勤務地(変更の範囲)当社の定める事業所
事業者情報
勤務地
アクセス
施設形態
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